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consulter notre FAQ ?

À qui s’adressent les services de Nord France Invest ?

4 cas de figure :
  • Entreprises étrangères tous secteurs confondus souhaitant se développer en Hauts-de-France
  • Entreprises françaises n’ayant pas de site en Hauts-de-France
  • Entreprises des Hauts-de-France ayant un enjeu de transmission
  • Entreprises des Hauts-de-France détenues par des capitaux étrangers ayant un projet de développement
Nos services ne s’adressent pas aux :
  • Auto-entrepreneurs français ou internationaux
  • Entreprises françaises souhaitant exporter
  • Entreprises internationales cherchant uniquement des réseaux de distribution

Pourquoi faire appel à Nord France Invest ?

Nord France Invest vous fait bénéficier d’un accompagnement totalement personnalisé, gratuit et entièrement confidentiel. L’agence centralise pour vous toutes les informations nécessaires à l’évaluation de votre projet. Nous facilitons votre recherche de locaux, de partenaires ou de terrains. Nous organisons vos visites sur site. Nous accélérons votre mise en réseau avec vos futurs partenaires régionaux. Retrouvez les services détaillés de l’agence sur cette page.

Quels sont les projets sur lesquels nous pouvons vous accompagner ?

L’agence accompagne les projets d’investissement créateurs d’emplois. La nature des projets varie selon 3 cas principaux :
  • Les projets de création
  • Les projets d’extension de sites présents en région
  • Les projets de reprise d’entreprises régionales par des sociétés internationales
Les services de Nord France Invest ne s’adressent pas aux investissements capitalistiques.
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Les centres de services

en Hauts-de-France

Vous trouverez en région Hauts-de-France toutes les conditions pour le développement de votre centre de services. Au premier rang desquels un potentiel de recrutement avéré et des coûts opérationnels véritablement attractifs.
Nord France Invest

Dernières tendances
du marché du bpo

Le marché de l’externalisation a progressé de 10 % en Europe en 2019, comparé à 2018 et dépasse les 17 milliards d’euros.

Cette croissance s’explique par un rebond de la valeur annuelle des contrats d’externalisation des processus métier (BPO, Business Process Outsourcing) : une progression de 61 % de 2018 à 2019. L’activité est stimulée par l’attribution de contrats importants et la robustesse des services de Facilities Management et de Contact Center.

Chiffres clés du BPO en France

Le marché de l’externalisation

  • 10 % de progression en Europe
  • + de 17 Mds€ de chiffre d'affaires

Les tendances à retenir

de croissance du marché de l'externalisation

+ %

de croissance du marché de l'externalisation

de progression des contrats d’externalisation des processus métier

%

de progression des contrats d’externalisation des processus métier

Le bpo : un marché français
encore plus dynamique

En France, la valeur annuelle des contrats du marché, combinant services managés et mode SaaS, enregistre une hausse de 15 % par rapport à 2018, soit 1,3 milliard d’euros en 2019 : le meilleur résultat de ces 5 dernières années !

Le recours à l’outsourcing, quant à lui, est largement utilisé puisque 82 % des entreprises françaises outsourcent au moins une de leurs activités.

Les tendances à retenir

de croissance des contrats

+ %

de croissance des contrats

des entreprises outsourcent

%

des entreprises outsourcent

Les raisons de l’outsourcing

Plus de 8 entreprises sur 10 ont recours à l’outsourcing, mais pour quelles raisons ?

Selon une sondage Global Outsourcing, réalisé par Deloitte en 2016, les entreprises trouvent de la valeur dans les points suivants.

Progression à deux chiffres pour le marché de l’externalisation en Europe et en France

Un potentiel de recrutement
avéré

Les Hauts-de-France présentent de nombreux atouts pour faciliter le recrutement de vos futurs collaborateurs.

Chiffres clés

Second pôle d’enseignement en France, la région Hauts-de-France est à la fois une région jeune, dense et composée de zones urbaines importantes (peu de territoires urbains à moins de 100 000 habitants).

  • 6 millions d’habitants
  • 33 % de la population a moins de 25 ans
  • 2e plus forte densité nationale
  • 1er pôle de formation continue en France

RECRUTEZ FACILEMENT DES PROFILS INTERNATIONAUX QUALIFIÉS

La région Hauts-de-France étant transfrontalière et au cœur des échanges internationaux, le recrutement de profils multilingues est facilité. On compte en région :

  • 25 000 étudiants étrangers
  • 200 000+ résidents étrangers

Les chiffres clés du recrutement

  • 6M d'habitants
  • 33 % de la population a moins de 25 ans
  • 2e plus forte densité nationale
  • 1er pôle de formation continue en France

Des profils internationaux

  • 25K étudiants étrangers
  • + 200K résidents étrangers

Des formations de qualité

L’offre de formation management et RH se répartit ainsi :

  • 143 centres de formation
  • 289 formations diplômantes dont :
    • 230 formations bac+2 / 59 formations bac +3
    • 271 formations en management
    • 18 formations en ressources humaines

Deux écoles de Lille (SKEMA et EDHEC) sont classées dans le top 10 des meilleurs Master finance du Financial Times.

La région offre notamment :

  • 27 programmes de licence
  • 55 programmes de master
  • 82 formations dans 24 institutions, diplômant plus de 5 000 étudiants par an

Ces formations sont également professionnalisantes, puisque 76 % des formations offrent des possibilités d’alternance.1

Les Places Tertiaires, Skema, 2022

Répartition des offres de formation par domaine